Man up loại xe xếp pallet asile rất hẹp

Man up loại xe xếp pallet asile rất hẹp

Dòng NVM 1.5 tấn man up xe nâng tháp pháo VNA tối đa hóa việc sử dụng kho. Thiết kế sáng tạo cho phép điều này xe tải tháp pháo để chất và dỡ các pallet ở những lối đi rất hẹp và đạt đến độ cao lớn hơn.The người lên xe nâng xếp chồng pallet asile rất hẹp là thế hệ mới nhất của xe nâng xếp và chọn điện cao cấp. Tải trọng tối đa là 1500kg và chiều cao nâng chính tối đa là 9000mm, achiều cao nâng phụ là 1500mm.

Chi tiết:

Đặc trưng:

1. Bộ điều khiển CURTIS

2. Công tắc tơ ALBRIGHT

3. Máy gia tốc điều khiển CURTIS

4. Hệ thống điều khiển AC đầy đủ

5. Dụng cụ thương hiệu

6. Van đa chiều và bơm dầu bánh răng

7. Các thành phần chính như phớt dầu và ống dẫn dầu được nhập khẩu

ắc quy 8.48V540Ah-750Ah

9. Bộ sạc thông minh 48V bên ngoài

10. Lốp đặc polyurethane có khả năng chống mài mòn cao

11. Hiển thị vị trí bánh lái

12. Điều khiển thủy lực tỷ lệ điện-thủy lực điện từ đầy đủ

13. Hệ thống phanh điện từ

14. Tay lái trợ lực điện tử

15.Hai chế độ: kiểu ngồi, kiểu đứng

16. Điều khiển phân cấp nâng hạ (với hệ thống nâng miễn phí độc quyền)

17. Xoay xi lanh xoay thủy lực

18. Bố trí cấu trúc ba điểm tựa

19. Cột thép nhập khẩu

Sự chỉ rõ:

Ứng dụng:

1. Kho lạnh

2.Thức ăn

3. Y tế

4. Điện tử

5. Phần cứng

6. Hậu cần

Giấy chứng nhận:

Tại sao chọn NEOlift?

1.NEOlift có hơn 20 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết bị xử lý vật liệu điện! Chúng tôi có thể cung cấp cho khách hàng của mình các thiết bị kho đầy đủ dựa trên các yêu cầu khác nhau.

2. Phạm vi sản phẩm là toàn diện, chất lượng an toàn và đáng tin cậy. Chúng tôi có hệ thống quản lý chất lượng nghiêm ngặt. Chúng tôi có thể cung cấp cho khách hàng các giải pháp tùy chỉnh phi tiêu chuẩn theo nhu cầu của họ.

3. Đội ngũ nghiên cứu và phát triển kỹ thuật chuyên nghiệp và mạnh mẽ cùng dịch vụ hậu mãi kịp thời và hiệu quả.Công ty TNHH Khoa học và Công nghệ Khổng lồ Thượng Hải Zon-Cho. có hơn 60 nhân viên R&D kỹ thuật chuyên nghiệp và mỗi mô hình đều có một nhân viên R&D chuyên nghiệp chịu trách nhiệm về nó. Trong số đó, hơn 30% nhân viên R&D có bằng thạc sĩ, 5 người có bằng tiến sĩ và hơn 60% nhân viên R&D đã làm việc trong ngành hơn 5 năm.